Акт об опоздании работника на работу
⏬Акт об опоздании работника на работу - документ доступен для скачивания с нашего сайта. Воспользуйтесь прямыми ссылками для загрузки. Скачайте пример заполнения и пустой бланк в форматах для открытия в программах Word и Excel. Распечатайте и заполните правильный образец документа. Во избежании ошибок используйте инструкцию по заполнению.
Акт об опоздании на работу — обязательный отчетный документ, который фиксирует нарушение сотрудником распорядка, указанного в его трудовом договоре. Справку оформляет сотрудник кадрового отделения компании, который контролирует дисциплинарный блок. Прибытие и уход рабочих отмечают в специальном журнале - это позволит эффективно вести учет рабочего времени и расчета зарплаты.
Акт составляют в крайнем случае. Если прибытие не вовремя происходит впервые, предоставляющий место скорее всего пойдет на компромисс и обойдется устным предупреждением. Однако регулярные опоздания — повод оформить такой документ. На его основе, если безответственное отношение к рабочему процессу повторится, работодатель вправе наказать (лишить премии) или вовсе уволить работника.
Скачайте форму с сайта. Ее пишут в деловом стиле, описывая ситуацию: кто фиксирует, кто опаздывает, насколько опаздывает, есть ли уважительная причина.
