Приказ об увеличении оклада

Приказ увеличения оклада – формальное решение повысить уровень заработной платы. Составляется в случаях, когда организация имеет лишние финансы для увеличения награждения за труд работников. Также положительное изменение размера зарплаты может являться видом поощрения к конкретным работникам за проявленные успехи.

Приказ составляется по традиционным правилам оформления корпоративной документации. Ставится дата и место создания акта. Подробно обозначается причина, которая побудила повысить имеющийся оклад. Если речь идет об отличившемся сотруднике, то указываются его должность и ФИО. Также отображается размер старой зарплаты и величина новой. Приказ утверждается директором и изучается работниками, которым увеличили оклад.

На практике не стоит путать положительное изменение платы с индексацией. Индексация обязательна из-за постоянного роста цен на потребительские продукты, но увеличение формальной величины из-за поощрения – право, но не обязанность работодателя.

Приказ об увеличении оклада

Рекомендуемые документы по теме
Обсуждения
Добавить комментарий
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив