×

Компенсации за задействование личных вещей: ст. 188 ТК РФ и НДФЛ

Когда речь о задействовании собственных вещей для нужд компании, сотруднику положено возмещение; при выполнении оговоренных требований НДФЛ с этой суммы не удерживают.

Порядок согласования и оформление выплат

В рамках должностных задач допускается применение частных вещей — от инструмента до техники и материалов — при уведомлении со стороны руководства.

Юридическая норма обязывает компенсировать такие случаи; когда руководство осведомлено и учитывается интерес фирмы, применяется ст. 188 ТК РФ, предусматривающая два направления выплат:

  • дополнительные траты, возникшие из‑за такого задействования;
  • выплаты за амортизацию и само применение личных средств труда: транспорт, инструмент, техника и т. д.

По итогу обсуждения стороны закрепляют на бумаге сумму и порядок возмещения.

Для расчета допустим размер, который стороны зафиксируют, но он должен соответствовать экономической обоснованности и быть привязан к реальной эксплуатации вещи при исполнении трудовой функции.

По желанию сторон в договор добавляют условие о переводе денег лишь после сдачи отчетной формы о задействовании собственных предметов под задачи компании.

Шаблоны документов — договор о задействовании имущества для задач службы и отчет о фактах применения — допустимо взять за основу в локальных актах.

На практике перевод средств чаще делают вместе с зарплатой и оформляют распоряжением руководителя; как правило, период — раз в месяц.

НДФЛ, подтверждения и учет

При выполнении названных условий удержание подоходного налога не производится: действует связка ст. 188 ТК РФ и абз. 11 п. 1 ст. 217 НК РФ — по НДФЛ это льгота в части налогообложения.

Для работы этой льготы у компании должны храниться копии и первичные документы, подтверждающие фактическое применение вещи в интересах работодателя, а также размер издержек, связанных с выполнением обязанностей.

Совет: закрепите порядок внутренним положением — это поможет бухгалтерский учет и кадровый учет вести без споров, а в делопроизводство добавит ясность.

При нехватке доказательств последствия стандартные: удерживают НДФЛ и начисляют страховые взносы в общеустановленном порядке.

Бератор

Компенсации за задействование личных вещей: ст. 188 ТК РФ и НДФЛ
Компенсации за задействование личных вещей: ст. 188 ТК РФ и НДФЛ

17.11.2025 — Новогодний корпоратив: учет затрат

Компенсации за задействование личных вещей: ст. 188 ТК РФ и НДФЛ

17.11.2025 — Безвозмездное поступление ОС: отражение в учете

Компенсации за задействование личных вещей: ст. 188 ТК РФ и НДФЛ

13.11.2025 — Новогодние подарки партнерам: практичные варианты

Главные новости